«1С:ERP Управление Предприятием 2» - это инновационное и эффективное решение, позволяющее создать комплексную информационную систему управления любым предприятием.
С помощью «1С:ERP 2» можно автоматизировать основные бизнес-процессы компании, а также осуществлять контроль за ключевыми показателями работы,
организовать взаимодействие служб и отделов, оценивать эффективность подразделений и персонала.
Для расширения функционала системы на базе программного решения 1С:ERP 2 в соответствии с отраслевыми учетными задачами, разработаны модули:
Риэлтор. Управление продажами недвижимости. Модуль для 1С:ERP
Управление лесозаготовительным предприятием. Модуль для 1С:ERP и 1С:КА2
Управление деревообрабатывающим предприятием. Модуль для 1С:ERP и 1С:КА2
Реализация алкогольной продукции. Модуль для 1С:ERP и 1С:КА2
Производство мясной и рыбной продукции 2. Модуль для 1C:ERP
Управление производством. Конфигурация позволяет полностью контролировать производственные процессы от момента передачи материалов в производство до выпуска готовой продукции. Доступны такие возможности, как ведение массивов нормативно-справочной информации, планирование и учет выпуска готовой продукции, контроль выполнения производственных заданий, обработка заказов на производство, учет расхода сырья и материалов, незавершенного производства, учет собственного и давальческого сырья, материалов, полуфабрикатов и готовой продукции, учет брака b и др.
Мониторинг эффективности. Ориентирован на оперативную оценку ключевых показателей эффективности руководством предприятия. Отчет позволяет охватить весь бизнес «одним взглядом», своевременно выявить отклонения от плана, негативную динамику, точки роста, уточнить предоставляемую информацию, использовать комплект показателей эффективности, поставляемый в составе демонстрационной базы, быстро разрабатывать новые показатели эффективности, настроить несколько вариантов отчета по видам деятельности или по участкам ответственности руководителей компании.
Управление финансами и бюджетирование. Конфигурация содержит набор инструментов финансового планирования на предприятии, соответствующий универсальной бюджетной модели. С ее помощью реализуются следующие функции: планирование движения средств предприятия на любой период в разрезе временных интервалов, подразделений предприятия, проектов, контрагентов, номенклатуры и т.д., финансовое планирование по нескольким сценариям; формирование текущих бюджетов на основе стратегических бюджетов и с коррекцией по фактическому исполнению бюджета в завершенном периоде, мониторинг фактической деятельности предприятия в тех же разрезах, в которых проводилось планирование, составление сводной отчетности по результатам мониторинга, контроль соответствия заявок на расходование денежных средств рабочему плану на период, финансовый анализ, анализ доступности денежных средств, анализ отклонений плановых и фактических данных. Оперативный учет фактического движения денежных средств предприятия на расчетных счетах и кассах, оперативное планирование поступлений и расходов денежных средств предприятия.
Управление персоналом и расчет заработной платы. Прикладное решение является автоматизированным инструментом кадровой политики предприятия. Решение помогает оценивать профессиональную отдачу каждого работника, выявлять наиболее перспективных людей, рационально расставлять кадры, устанавливать эффективное стимулирование и справедливую систему оплаты труда. Обеспечивает автоматическое начисление заработной платы и связанных с ней налогов и сборов в соответствии с действующим законодательством.
Управление складом и запасами. Обеспечивается полный контроль запасов товарно-материальных ценностей на предприятии. Позволяет управлять остатками товарно-материальных ценностей в различных единицах измерения на множестве складов, вести раздельный учет собственных товаров, а также товаров, принятых и переданных на реализацию, возвратной тары. Помогает детализировать расположение товара на складе по местам хранения, учитывать серийные номера, сроки годности и сертификаты, контролировать правильность списания товаров с определенными сроками годности и сертификатами и др.
Управление торговлей. Конфигурация позволяет автоматизировать задачи контроля и анализа торговых операций в комплексе со смежными задачами управленческого учета: планирование продаж и закупок, управление отношениями с клиентами (CRM), а также поставками, запасами и взаиморасчетами с контрагентами.
Управление отношениями с клиентами (CRM). Конфигурация позволяет использовать персонифицированный подход к нуждам и требованиям каждого клиента, хранить полную контактную информацию по контрагентам и их сотрудникам, историю взаимодействия с ними. Регистрировать всю информацию о поставщиках, автоматически оповещать пользователей о предстоящих контактах с контрагентами и других событиях, планировать рабочее время и контролировать рабочие планы сотрудников, анализировать незавершенные и планировать предстоящие сделки с покупателями и потенциальными клиентами, оперативно контролировать состояние запланированных контактов и сделок.
Управление основными средствами. В конфигурации предусмотрен учет следующих видов долгосрочных материальных активов: оборудование, поступившее на предприятие и не переданного в эксплуатацию, переданное в монтаж оборудование, объекты строительства, основные средства.
Планирование. Оперативное планирование закупок на основании планов продаж, планов производства, неисполненных частей заказов покупателей, внутренних заказов, оформление заказов поставщикам и контроль их исполнения, управление запасами по точке заказа, регистрация и анализ выполнения дополнительных условий по договорам с фиксированными номенклатурными позициями, объемами и сроками поставок. Поддержка различных схем приема товаров от поставщиков, в том числе прием на реализацию и получение давальческого сырья и материалов. Анализ потребностей склада и производства в товарах, готовой продукции и материалах. Планирование закупок с учетом прогнозируемого уровня складских запасов и зарезервированных товарно-материальных ценностей на складах.
Бухгалтерский учет. Ведется в соответствии с российским законодательством по всем участкам: операции по банку и кассе, основные средства и нематериальные активы, учет материалов, товаров, продукции, затрат и расчет себестоимости. Валютные операции, расчеты с организациями, подотчетными лицам, с бюджетом и с персоналом по оплате труда.
Учет налогов. В подсистеме расчета заработной платы обеспечено формирование бумажной и электронной отчетности по налогам, связанным с заработной платой, в частности НДФЛ. Реализован персонифицированный учет взносов в Пенсионный фонд.
Управленческая отчетность. Конфигурация обеспечивает построение разнообразных отчетов, предназначенных для анализа всех аспектов деятельности предприятия.
Мощные механизмы расчета и анализа себестоимости, настройки распределения затрат.
Возможность управлять ремонтами и плановыми остановками рабочих центров
Несколько методик ведения учета производства - от простой фиксации фактических выпусков до сложной пооперационной модели с возможностью управлять очередью производственных заказов и загруженностью рабочих центров.
Наличие большого числа отраслевых модулей расширяющих функционал системы.
Возможность мягкого перехода с младших конфигураций -УТ, КА.
Если типового функционала «1С:ERP Управление Предприятием 2» недостаточно для создания контура учета предприятия, проводятся мероприятия по адаптации решения под специфические учетные задачи компании. Доработки решения реализуются как внешними обработками, так и внесением значительных изменений в типовой функционал.